'/> Tugas Kepala Tas (Tenaga Manajemen Sekolah)/ Madrasah

Info Populer 2022

Tugas Kepala Tas (Tenaga Manajemen Sekolah)/ Madrasah

Tugas Kepala Tas (Tenaga Manajemen Sekolah)/ Madrasah
Tugas Kepala Tas (Tenaga Manajemen Sekolah)/ Madrasah
- Dibawah ini kami informasikan mengenai Tugas Kepala TAS (Tenaga Administrasi Sekolah)/ Madrasah baik itu di SMP/MTs, SMA/SMK/MA alasannya memang ini pribadi dari Kemdikbud dalam format PDF.

MA alasannya memang ini pribadi dari Kemdikbud dalam format PDF Tugas Kepala TAS (Tenaga Administrasi Sekolah)/ Madrasah


Tugas Kepala TAS (Tenaga Administrasi Sekolah)/ Madrasah

Dibawah ini kami jelaskan secara Rinci dan Detail akan Tugas Kepala Tenaga Administrasi Sekolah (TAS)/ Madrasah baik itu SD/MI, SMP/MTs, SMA/SMK/MA. Silahkan disimak.

Program Pelayanan Harian
  • Mengisi buku kegiatan harian.
  • Membuat Surat Instruksi Kepala Sekolah.
  • Membuat surat kuasa.
  • Mengoordinasi pengadministrasian kepegawaian.
  • Mengoordinasi persuratan dan pengarsipan.
  • Mengoordinasi kiprah caraka (7K).
  • Memberikan pelayanan kepada masyarakat / instsansi lain.
Program/Pelayanan Mingguan
  • Membuat Surat Keputusan Kepala Sekolah.
Program /Pelayanan Bulanan
  • Mengoordinasi pengadministrasian Keuangan Sekolah.
  • Mengoordinasi pengadministrasian Kehumasan.
  • Mengoordinasi pengadministrasian Kesiswaan.
  • Mengoordinasi pengadministrasian Kurikulum.
  • Mengoordinasi pengadministrasian Dapodik.
  • Mengoordinasi pengadministrasian Perpustakaan.
  • Mengoordinasi pengadministrasian Laboratorium IPA, IPS dan Bahasa.
  • Mengoordinasi pengadministrasian BK.
Program /Pelayanan Tri Wulan
  • Mengoordinasi pengadministrasian sarana prasarana.
Program /Pelayanan Semesteran
  • Mengoordinasi pelaksanaan kegiatan sekolah (MOPDB, US, UN, UTS, UAS, TO, RAKER).
  • Melaksanakan pengawasan dan penilaian kinerja pegawai.
  • Membina dan menyebarkan karier pegawai.
  • Melaksanakan penilaian Dunia Usaha dan Dunia Industri (DUDI).
Program/Pelayanan Tahunan
  • Membuat Program Kerja.
  • Menyusun Rencana Kegiatan dan Anggaran Sekolah (RKAS) bersama tim.
  • Menyusun pembagian kiprah pelaksana urusan.
  • Peraturan Sekolah.
  • Mengoordinasi kegiatan Penerimaan Peserta Didik Baru (PPDB).
  • Melakukan penilaian kinerja pegawai.
  • Membuat laporan.

Kualifikasi dan Kompetensi Kepala Tenaga Administrasi Sekolah (TAS)

1.Kepala Tenaga Administrasi SD/MI/SDLB

Kepala tenaga manajemen SD/MI/SDLB sanggup diangkat apabila sekolah/madrasah mempunyai lebih dari 6 (enam) rombongan berguru Kualifikasi kepala tenaga manajemen SD/MI/SDLB yaitu sebagai berikut:
  1. Berpendidikan minimal lulusan SLTA atau yang sederajat, aktivitas studi yang relevan dengan pengalaman kerja sebagai tenaga manajemen sekolah/madrasah minimal 4 (empat) tahun.
  2. Memiliki akta kepala tenaga manajemen sekolah/madrasah dari forum yang ditetapkan oleh pemerintah
2.Kepala Tenaga Administrasi SMP/MTs/SMPLB

Kepala Tenaga Administrasi SMP/MTs/SMPLB berkualifikasi sebagai berikut :
  1. Berpendidikan minimal lulusan D3 atau yang sederajat, aktivitas studi yang relevan, dengan pengalaman kerja sebagai tenaga manajemen sekolah/ madrasah minimal 4 (empat) tahun.
  2. Memiliki akta kepala tenaga manajemen sekolah/madrasah dari forum yang ditetapkan oleh pemerintah.
3.Kepala Tenaga Administrasi SMA/MA/SMK/MAK/SMALB

Kepala tenaga manajemen SMA/MA/SMK/MAK/SMALB berkualifikasi sebagai berikut;
  1. Berpendidikan S1 aktivitas studi yang relevan dengan pengalaman kerja sebagai tenaga manajemen sekolah/madrasah minimal 4 (empat) tahun, atau D3 dan yang sederajat, aktivitas studi yang relevan, dengan pengalaman kerja sebagai tenaga manajemen sekolah/madrasah minimal 8 (delapan) tahun.
  2. Memiliki akta kepala tenaga manajemen sekolah/madrasah dari forum yang ditetapkan oleh pemerintah

Kompetensi Kepala Tenaga Administrasi Sekolah/Madrasah

Kompetensi Kepribadian
  • 1)Memiliki integritas dan susila mulia
  • 2)Memiliki etos kerja,
  • 3)Mengendalikan diri,
  • 4)Memiliki rasa percaya diri,
  • 5)Memiliki fleksibilitas,
  • 6)Memiliki ketelitian,
  • 7)Memiliki kedisiplinan,
  • 8)Memiliki kreativitas dan inovasi,
  • 9)Memiliki tanggung jawab.
Kompetensi Sosial
  • 1)Bekerja sama dalam tim,
  • 2)Memberikan layanan prima,
  • 3)Memiliki kesadaran berorganisasi,
  • 4)Berkomunikasi efektif,
  • 5)Membangun relasi kerja.
Kompetensi Teknis
  • 1)Melaksanakan manajemen kepegawaian,
  • 2)Melaksanakan manajemen keuangan,
  • 3)Melaksanakan manajemen sarana dan prasarana,
  • 4)Melaksanakan manajemen relasi sekolah dengan masyarakat,
  • 5)Melaksanakan manajemen persuratan dan pengarsipan,
  • 6)Melaksanakan manajemen kesiswaan,
  • 7)Melaksanakan manajemen kurikulum,
  • 8)Melaksanakan manajemen layanan khusus,
  • 9)Menerapkan Teknologi Informasi dan Komunikasi.
d)Kompetensi Manajerial
  • 1)Mendukung pengelolaan standar nasional pendidikan,
  • 2)Menyusun aktivitas dan laporan kerja,
  • 3)Mengorganisasikan staf,
  • 4)Mengembangkan staf,
  • 5)Mengambil keputusan,
  • 6)Menciptakan iklim kerja kondusif,
  • 7)Mengoptimalkan pemanfaatan sumber daya,
  • 8)Membina staf,
  • 9)Mengelola  konflik,
  • 10)Menyusun laporan.
Advertisement

Iklan Sidebar